Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) à Montpellier

“Venez vous former et développer vos compétences dans l’accompagnement des personnes et des entreprises afin de favoriser l’insertion professionnelle !“

Contact

Fatima SARI - Assistante administrative : fatima.sari@ac-montpellier.fr

Session

Session 1 : Du 16-09-2024 au 25-04-2025 - MONTPELLIER


Résumé de la formation

Durée : 994 heures

Type de formation : Formation mixte

Lieu de la formation : Hérault - Montpellier

Public : Salariés de structures d’accueil, d’orientation, de formation et d’accompagnement de publics en insertion, demandeurs d’emploi, personnes en reconversion professionnelle.

Validation : Attestation

Financement(s) possible(s) :

  • Alternance
  • Apprentissage
  • Compte personnel de formation
  • Entreprise
  • OPCO
  • Pôle Emploi
  • Autofinancement

Domaine : Management RH

Tarif : 7308 euros

Objectif de la formation

A l'issue de la formation, le/la titulaire du Titre professionnel
Conseiller en Insertion Professionnelle sera capable :

- d'optimiser et actualiser ses démarches et pratiques
d'accompagnement aux projets des personnes
- d'accompagner l'insertion professionnelle des publics en
mode collaboratif et partenarial sur des projets à vocation
socio-économique
- d'accompagner les entreprises et les personnes en vue de
favoriser l’intermédiation vers un emploi pérenne

Programme de la formation

BLOC 1 Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé.

OBJECTIF : Acquérir les connaissances relatives aux publics et aux acteurs et dispositifs de l'insertion et de la formation afin d'optimiser l'accueil, l'information et l'orientation des personnes.

BLOC 2 Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle

OBJECTIF : structurer et optimiser ses pratiques d’entretien et ses démarches d’accompagnement des personnes.

BLOC 3 Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle

OBJECTIF : acquérir des connaissances relatives aux évolutions du marché du travail, des politiques d’emploi, du fonctionnement des entreprises et de l'analyse du travail afin de favoriser l’insertion professionnelle des publics.

Prérequis

- Avoir un niveau de formation équivalent au niveau 4 et/ou justifier d’une expérience professionnelle dans le domaine de l’insertion - et satisfaire au positionnement préalable à l’entrée en formation